Hans Jorda

Dem Juristen Dr. Hans Jorda (Jahrgang 1957) gelang die prototypische Karriere seiner Generation. Alles, wovon Babyboomer träumten: steiler Aufstieg in der noch jungen Branche der Personalberatung und des Headhuntings, CEE-Expansion, internationale Assignments, Börsengänge, Berufung ins Board eines US-Konzerns. Doch Krisen und Fehlschläge blieben ihm nicht erspart. Er überstand sie auf dieselbe Weise, wie es sich heute Millennials auf die Fahnen heften: aufstehen, weitergehen. Nach mehr als 45 Berufsjahren steht die Erkenntnis, dass eine saubere Eigengründung glücklicher macht als die undurchsichtigen Ränkespiele globaler Companies. Schonungslos rechnet der „Alte Löwe“ mit seiner Branche ab, outet Tricks, schönen Schein und beinharte Konkurrenz. Ebenso offenherzig teilt er seine Rezepte, wie man selbst ärgsten Stress übersteht, und nennt den Preis seiner Karriere. Leserinnen und Leser mögen selbst entscheiden, ob sie ihn zahlen wollen.

Dem Juristen Dr. Hans Jorda (Jahrgang 1957) gelang die prototypische Karriere seiner Generation. Alles, wovon Babyboomer träumten: steiler Aufstieg in der noch jungen Branche der Personalberatung und des Headhuntings, CEE-Expansion, internationale Assignments, Börsengänge, Berufung ins Board eines US-Konzerns. Doch Krisen und Fehlschläge blieben ihm nicht erspart. Er überstand sie auf dieselbe Weise, wie es sich heute Millennials auf die Fahnen heften: aufstehen, weitergehen. Nach mehr als 45 Berufsjahren steht die Erkenntnis, dass eine saubere Eigengründung glücklicher macht als die undurchsichtigen Ränkespiele globaler Companies. Schonungslos rechnet der „Alte Löwe“ mit seiner Branche ab, outet Tricks, schönen Schein und beinharte Konkurrenz. Ebenso offenherzig teilt er seine Rezepte, wie man selbst ärgsten Stress übersteht, und nennt den Preis seiner Karriere. Leserinnen und Leser mögen selbst entscheiden, ob sie ihn zahlen wollen.